Вторник , 26 Сентябрь 2017

Category Archives: Бизнес

Как бороться с текучкой персонала?

34562469

Как бороться с текучкой персонала? Сложно переоценить важность кадров для предприятия. Именно персонал чаще всего контактирует с вашими клиентами при торговле или предоставлении услуг, значит, именно от него зависит лояльность к вашей компании вне зависимости от ее размеров. Именно персонал занят на производстве, чтобы предложить клиентам качественную продукцию. Потеря кадров влечет поиск новых сотрудников, которые, вполне возможно, будут менее профессиональными. ... Read More »

6 методов получения представления о потребителе

44068408

6 методов получения представления о потребителе Детективный метод Представляет собой кабинетное исследование имеющейся информации. Отчеты о вторичных исследованиях и данные о потребителях, которые у вас уже есть, могут стать прекрасной основой для начала работы. Также можно воспользоваться данными из других отраслей, изучить аналогичные, противоположные и смежные предложения. Преимущества: прекрасная база для дальнейших исследований. Недостатки: статичные данные из другого контекста. Журналистский ... Read More »

Какие риски грозят владельцам бизнеса в интернете

74768949

Какие риски грозят владельцам бизнеса в интернете Интернет — золотые ворота для начинающих предпринимателей, желающим запустить бизнес с минимальными затратами на старте. Тем не менее, онлайн-бизнес связан с некоторыми уникальными рисками, которые не грозят владельцам предприятий традиционной формы организации. Мы подготовили список возможных проблем, с которым стоит ознакомиться, чтобы при случае сыграть на опережение и не допустить сложной ситуации. 1. ... Read More »

Инвестиции в здоровье сотрудников – тренд 2016 года

89637545

Инвестиции в здоровье сотрудников – тренд 2016 года Предпринимательство часто связано не только со словом «прибыль», но и со словом «экономия», ведь без последнего бывает невозможно добиться первого. Тем не менее, увеличить доход можно не только за счет сокращения затрат, но и путем инвестирования в свой персонал. Ведь по-настоящему люди хотят работать не только за зарплату, но в компании, дающей ... Read More »

Золотые правила эффективного менеджмента

80633466

Золотые правила эффективного менеджмента Даже если в названии вашей должности нет слов «руководитель» или «менеджер» это еще не значит, что у вас в подчинении не находится хотя бы парочка человек. Поэтому сегодня поговорим о золотых правилах эффективного менеджмента. 1. Будьте последовательны Мы ставим последовательность на первое место, потому что она относится и к большинству следующих правил. Вы должны быть последовательны ... Read More »

Зачем тратить время на корпоративный блог?

82238809

Зачем тратить время на корпоративный блог? Начнём с того, что корпоративные блоги бывают внутренними и внешними. Внутренние предназначены только для сотрудников определённой компании — простые смертные до них не допускаются. Не очень-то и хотелось: обычно в них информация о правилах и процессах чередуется с новостями о том, что Маша Иванова из второго отдела родила двойню — поздравь и гони сотку ... Read More »

5 советов для выступающих без подготовки

54820594

1. Определите структуру: основная проблема экспромта — неопределенность. Что говорить? Чего не говорить? Когда мне приходится внезапно, прямо за столом или на собрании, высказывать свое мнение, я хватаю блокнот, салфетку или поворачиваю чистой стороной карточку и набрасываю основную мысль и несколько пунктов разъяснения. Затем я намечаю примеры и факты — на это обычно хватает 20 слов. 2.Первым делом — ключевая ... Read More »

Правило «40-30-30»: почему стоит рисковать

71346838

Многие стратегии, применяемые в профессиональном и любительском спорте, применимы и для бизнеса, и для личной жизни. Один из уроков, которым я научился благодаря горнолыжным соревнованиям, было «правило 40-30-30». В самом начале во время тренировок я старался как можно быстрее двигаться и при этом не упасть. Когда я въехал в подъемник, мой тренер сказал мне, что я не понял главное. Он ... Read More »

Методы оценки работника

64355966

Регулярная оценка рабочего персонала – одна из важных задач в жизни каждой компании. В среднем, в современных фирмах оценка работников проводится один-два раза в год. Часто данная функция возлагается на специализированные кадровые агентства. Преимуществом такого подхода является получение максимально достоверных данных, а также независимость экспертов в результатах оценивания. В ходе оценки выявляются положительные и отрицательные качества работника, определяется его соответствие ... Read More »

СЕКРЕТЫ МАРКЕТИНГОВЫХ УЛОВОК

28158673

Мы не любим, когда нас обманывают, но также и не знаем цену товарам. Дэн Ариэли, профессор психологии и поведенческой экономики, провел очень показательный эксперимент. Он объявил, что проведет вечер поэзии для студентов. Одной группе он сказал, что вечер платный, а другой — что им заплатят за то, чтобы они пришли. Перед самим началом всем объявили, что концерт бесплатный, т.е. и ... Read More »

passion for discovery.